创业身份两不误 如何创办公司并申请H-1B

   然而值得注意的是，自己开公司办H1b时，不仅需要递交满足移民法有关H-1B的相关法律要求的申请材料，证明这个职位是满足“Specialty Occupation”的要求，还要递交关于雇主雇员关系的相关证明材料。值得注意的是： H-1B雇员必须为符合条件的美国雇主工作。美国雇主可以是个人，公司，或者协会。同时，美国雇主需要满足以下几个条件：1. 在美国境内有雇员。2.该公司与雇员存在真正的雇佣关系，比如雇主是否有权对雇员实行监督管理，雇主是否有权力控制雇员的日常工作和工作产品，以及雇主是 否有录用和开除雇员，及支付薪水的权力。3.有美国国税局批准的税号。

创办公司为自己申请H-1B签证的成功案例分析

申请人背景：传媒管理硕士

公司背景： 2013年创办的start-up公司

公司性质：城市生活指南网站

H-1b处理时间：加急处理5天后获得批准

   近日，我们成功为一个自己创办公司的客户申请到了自己的H-1B。D小姐专业背景是传媒管理硕士，毕业后一直在一家杂志担任网站文字编辑。在读期 间，D小姐就经常通过社交媒体发布美食信息与评论。随着关注人数的增多，D小姐在工作之余，于2013年下半年创办了自己的公司。该公司利用社交网络平 台，与各大餐厅紧密合作，为受众提供及时的城市生活指南和饮食评论信息。随着自己公司发展迈入正轨，D小姐希望将事业的中心全部转移到自己的公司上。在听 说我们之前有不少为Start-up成功申请H-1B签证的经验后，她找到了我们律所。

   对D小姐的案例进行评估后，我们认为这个H-1B具有两大难点：公司规模小成立时间短以及申请职位是否满足“Specialty Occupation”的相关要求。D 小姐的专业背景是传媒管理，工作内容包括市场营销，商业开发和网站编辑。综合考量D小姐的专业背景，公司性质，工作职责和职位申请H-1B的相对通过率， 我们建议D小姐以网站编辑的职位申请H-1B。同时，由于D小姐成立的公司还在起步阶段，公司的各方面运营体系还在建立过程中。根据我们的指导，D小姐着 手准备了各项财务文件，租赁办公地点，开设银行账户，撰写商业计划书等一系列有针对性的H-1B签证的申请材料。

D小姐在递交H-1B申请的同时递交了加急处理的申请，于短短5天之后就直接获得批准。

我们的建议

   根据我们为自己创业的外籍人士申请H-1B的经验，这个选项比较适合具有专业技能的人士，比如设计师、建筑师、会计师、软件开发师等。这类工作通常 容易满足H-1B必须是“Specialty Occupation”的要求。但是，如果该公司有着非常好的发展前景，良好的市场需求，稳定的客户群体，即使申请人的专业背景是文科类，艺术类，H- 1B申请依旧能够顺利通过。另外，建立自己创立的公司和申请人本身存在雇佣关系也是一个申请的关键。当然，根据申请职位的不同，不同性质的公司需要提供不 同的材料。